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【重磅】家庭醫生時(shí)代來(lái)了!七部門(mén)發(fā)文力推簽約服務(wù)(內附權威解讀)
    繼中央全面深化改革領(lǐng)導小組審議通過(guò)由國務(wù)院醫改辦、國家衛生計生委、國家發(fā)展改革委、民政部、財政部、人力資源社會(huì )保障部和國家中醫藥管理局共同制定的《關(guān)于推進(jìn)家庭醫生簽約服務(wù)的指導意見(jiàn)》后,6月6日,這一重磅文件正式出臺!兑庖(jiàn)》要求,加快推進(jìn)家庭醫生簽約服務(wù),促進(jìn)基層首診、分級診療,為群眾提供綜合、連續、協(xié)同的基本醫療衛生服務(wù)。
《意見(jiàn)》提出,2016年,在200個(gè)公立醫院綜合改革試點(diǎn)城市開(kāi)展家庭醫生簽約服務(wù),優(yōu)先覆蓋老年人、孕產(chǎn)婦、兒童、殘疾人等人群,以及高血壓、糖尿病、結核病等慢性疾病和嚴重精神障礙患者等。到2017年,家庭醫生簽約服務(wù)覆蓋率達到30%以上,重點(diǎn)人群簽約服務(wù)覆蓋率達到60%以上。到2020年,力爭將簽約服務(wù)擴大到全人群,基本實(shí)現家庭醫生簽約服務(wù)制度全覆蓋。
 
家庭醫生實(shí)行團隊式服務(wù)
鼓勵“1+1+1”組合式簽約
《意見(jiàn)》明確家庭醫生為簽約服務(wù)第一責任人,F階段家庭醫生主要包括基層醫療衛生機構注冊全科醫生(含助理全科醫生和中醫類(lèi)別全科醫生),以及具備能力的鄉鎮衛生院醫師和鄉村醫生等。積極引導符合條件的公立醫院醫師和中級以上職稱(chēng)的退休臨床醫師,特別是內科、婦科、兒科、中醫醫師等,作為家庭醫生在基層提供簽約服務(wù)。鼓勵符合條件的非政府辦醫療衛生機構(含個(gè)體診所)提供簽約服務(wù),并享受同樣的收付費政策。逐步形成以全科醫生為主體的簽約服務(wù)隊伍。
原則上“家庭醫生”應是一個(gè)團隊,主要由家庭醫生、社區護士、公共衛生醫師等組成,二級以上醫院應選派醫師提供技術(shù)支持和業(yè)務(wù)指導。逐步實(shí)現每個(gè)家庭醫生團隊都有能夠提供中醫藥服務(wù)的醫師或鄉村醫生,有條件的地區可吸收藥師、健康管理師、心理咨詢(xún)師、社(義)工等加入團隊。
居民或家庭自愿選擇1個(gè)家庭醫生團隊簽訂服務(wù)協(xié)議,簽約周期原則上為一年?梢龑Ь用窕蚣彝ピ诤灱s的同時(shí),自愿選擇一所二級醫院、一所三級醫院,建立“1+1+1”的組合簽約服務(wù)模式,在組合之內可自行選擇就醫機構,在組合之外就診應當通過(guò)家庭醫生轉診。
 
簽約居民可享受“附加服務(wù)”
探索醫;鹬Ц逗灱s服務(wù)費
《意見(jiàn)》指出,家庭醫生團隊為居民提供基本醫療、公共衛生和約定的健康管理服務(wù);踞t療服務(wù)涵蓋常見(jiàn)病和多發(fā)病的中西醫診治、合理用藥、就醫路徑指導和轉診預約等。公共衛生服務(wù)涵蓋國家基本公共衛生服務(wù)項目等。健康管理服務(wù)可包括健康評估、康復指導、家庭病床服務(wù)、家庭護理、中醫藥“治未病”服務(wù)、遠程健康監測等。
各地要采取多種措施,在就醫、轉診、用藥、醫保等方面對簽約居民實(shí)行差異化政策。家庭醫生團隊可為簽約居民提供全程服務(wù)、上門(mén)服務(wù)、錯時(shí)服務(wù)、預約服務(wù)等多種形式的服務(wù)。通過(guò)給予家庭醫生團隊一定比例的醫院專(zhuān)家號、預約掛號、預留床位等方式,方便簽約居民優(yōu)先就診和住院。二級以上醫院的全科醫學(xué)科或指定科室對接家庭醫生轉診服務(wù),為轉診患者建立綠色轉診通道。對于簽約的慢性病患者,可酌情延長(cháng)單次配藥量。
家庭醫生團隊根據簽約服務(wù)人數按年收取簽約服務(wù)費,由醫;、基本公共衛生服務(wù)經(jīng)費和簽約居民付費等分擔。有條件的地區可探索將簽約居民的門(mén)診基金按人頭支付給基層醫療衛生機構或家庭醫生團隊,對經(jīng)基層向醫院轉診的患者,由基層或家庭醫生團隊支付一定的轉診費用。

合理確定績(jì)效工資“天花板”
基層就診比例將納入考核指標
《意見(jiàn)》要求,合理確定基層醫療衛生機構績(jì)效工資總量,使家庭醫生通過(guò)提供優(yōu)質(zhì)簽約服務(wù)等合理提高收入水平;鶎俞t療衛生機構內部績(jì)效工資分配可采取設立全科醫生津貼等方式,向承擔簽約服務(wù)的人員傾斜。在編制、人員聘用、職稱(chēng)晉升、在職培訓、評獎推優(yōu)等方面重點(diǎn)向全科醫生傾斜。將簽約服務(wù)評價(jià)考核結果作為相關(guān)人員職稱(chēng)晉升的重要因素;鶎俞t療衛生機構收支結余部分可按規定提取獎勵基金。
定期對家庭醫生團隊開(kāi)展評價(jià)考核,建立以簽約對象數量與構成、服務(wù)質(zhì)量、健康管理效果、居民滿(mǎn)意度、醫藥費用控制、簽約居民基層就診比例等為核心的簽約服務(wù)評價(jià)考核指標體系?己私Y果及時(shí)向社會(huì )公開(kāi),并與醫保支付、基本公共衛生服務(wù)經(jīng)費撥付以及團隊和個(gè)人績(jì)效分配掛鉤。
整合二級以上醫院現有檢查檢驗、消毒供應中心等資源,向基層醫療衛生機構開(kāi)放;探索設置獨立的區域醫學(xué)檢驗機構、病理診斷機構、醫學(xué)影像檢查機構等,實(shí)現區域資源共享,為家庭醫生團隊提供技術(shù)支撐。加強家庭醫生簽約服務(wù)必需設施設備配備,可為家庭醫生配備統一著(zhù)裝、出診裝備、交通工具等。
 
意見(jiàn)解讀
讓家庭醫生走進(jìn)尋常人家
“在就醫的時(shí)候,我們希望面前的醫生是熟悉自己的;對于慢性病患者來(lái)說(shuō),需要得到長(cháng)期連續的跟蹤服務(wù);實(shí)現基層首診、分級診療的前提,是讓老百姓就近找到可以信賴(lài)的醫生。這一切,都決定了要把開(kāi)展家庭醫生簽約服務(wù)作為醫改工作的重點(diǎn)全力推進(jìn)!眹倚l生計生委體改司相關(guān)處室負責人表示,近年來(lái),各地在開(kāi)展試點(diǎn)工作的過(guò)程中積累了不少寶貴經(jīng)驗,推行這項制度的時(shí)機已經(jīng)成熟,打牢制度基礎則是當務(wù)之急。
小新君了解到,日前出臺的《關(guān)于推進(jìn)家庭醫生簽約服務(wù)的指導意見(jiàn)》,正是堅持以問(wèn)題為導向,力求疏通制約簽約服務(wù)推進(jìn)的堵點(diǎn)。

設法提升百姓簽約意愿
推進(jìn)家庭醫生簽約服務(wù),“人”的因素是至關(guān)重要的!罢劦胶灱s,居民最擔心的就是家庭醫生的能力是否勝任,會(huì )不會(huì )把病情耽誤了?”中國社區衛生協(xié)會(huì )副會(huì )長(cháng)陳博文認同這樣一種觀(guān)點(diǎn),一個(gè)稱(chēng)職的家庭醫生需要具備四個(gè)要素:建立信任,建立信任,建立信任,擁有一點(diǎn)技術(shù)。重要的事情說(shuō)三遍,家庭醫生和患者之間的充分信任,是契約關(guān)系得以建立的重要基礎。
然而,要在基層醫生和患者之間建立信任關(guān)系并非易事。中華醫學(xué)會(huì )全科醫學(xué)分會(huì )主任委員、北京醫院院長(cháng)曾益新坦言,單單從數量上看,我國醫療衛生體系是呈正金字塔形的;但從人才和技術(shù)水平來(lái)看,則仍然處于倒金字塔狀態(tài),基層醫務(wù)人員的教育背景和服務(wù)能力遠遠低于大城市大醫院的醫生們!皼](méi)有人才支撐,再好的制度也只能停留在紙上!
拿什么紓解基層人才荒?曾益新認為,目前在基層醫療機構工作的醫務(wù)人員以助理醫師或鄉村醫生為主,一方面要通過(guò)各種渠道悉心培育這支生力軍,同時(shí)也要鼓勵大醫院的內科、婦科、兒科等專(zhuān)科醫生和退休臨床醫師沉下基層,到社區從事家庭醫生的工作;但從長(cháng)遠來(lái)看,還是要盡快補上全科醫生的缺口,用一批經(jīng)過(guò)正規醫學(xué)教育和全科培訓的高素質(zhì)全科醫生,來(lái)充實(shí)家庭醫生隊伍。
此外,家庭醫生并不是憑借一己之力單打獨斗。陳博文表示,讓居民通過(guò)家庭醫生得到適當的轉診,這需要社區醫生和專(zhuān)科醫院醫生之間實(shí)現業(yè)務(wù)協(xié)同;更進(jìn)一步,可由基層醫療衛生機構、二級醫院、三級醫院和居民形成組合式簽約,讓百姓更容易接受。同時(shí)鼓勵團隊簽約,家庭醫生作為團隊長(cháng),要整合相關(guān)技術(shù)人員加入簽約團隊,滿(mǎn)足百姓多元化的健康需求。
復旦大學(xué)社會(huì )發(fā)展與公共政策學(xué)院院長(cháng)梁鴻提出,要通過(guò)不斷完善簽約服務(wù)內涵,增強群眾主動(dòng)利用簽約服務(wù)的意愿。這需要簽約服務(wù)的內容不能局限于提供公共衛生服務(wù),而是要在在基本醫療和個(gè)性化健康管理方面有效滿(mǎn)足群眾需求,提升患者合理選擇醫療機構就醫的能力!斑@主要表現在三個(gè)方面:給予篩診幫助,即確定患者是否需要看專(zhuān)家;實(shí)現合理分診,即通過(guò)預約、綠色通道等幫助患者找到要看的專(zhuān)家;提供防治結合服務(wù),即一對一的進(jìn)行健康管理與綜合干預!
梁鴻認為,由于簽約服務(wù)是建立在雙方自愿的基礎上,為了得到家庭醫生提供的長(cháng)期服務(wù),以及在就醫、轉診、用藥、醫保方面的多項優(yōu)惠,簽約病人也應承諾在一定程度上放棄自由就診權。隨著(zhù)優(yōu)質(zhì)資源不斷向家庭醫生聚集,“軟簽約”將逐步過(guò)渡到“硬綁定”,從而形成有序的分級就醫模式。

“薪”與“事”須權責一致
簽約之后,如何真正讓家庭醫生有動(dòng)力為百姓健康提供持續關(guān)照?曾益新表示,剛剛發(fā)布的《指導意見(jiàn)》,更重要的是強調了簽約服務(wù)的績(jì)效考評和對家庭醫生團隊的激勵,而這些才是簽約服務(wù)制度能否真正推開(kāi)的關(guān)鍵所在。
多位專(zhuān)家表示,從簽約服務(wù)的提供方來(lái)說(shuō),收入分配應體現技術(shù)勞務(wù)價(jià)值,實(shí)現多簽多得、優(yōu)績(jì)優(yōu)酬。梁鴻提出,應加強家庭醫生制度的“一體兩翼”式的機制創(chuàng )新!耙惑w”,即構建以家庭醫生為核心的新型服務(wù)模式,賦予家庭醫生在服務(wù)團隊中的團隊管理、考核分配上的自主權力;“兩翼”其一是對家庭醫生開(kāi)展簽約服務(wù)提供全方位協(xié)同支持,以補足家庭醫生服務(wù)能力;其二則是構建補償激勵機制,逐步構建包括基本工資、績(jì)效工資及簽約服務(wù)費的家庭醫生收入結構,使家庭醫生有動(dòng)力提供服務(wù),并主動(dòng)發(fā)現居民的潛在需求,更好地滿(mǎn)足簽約對象的多層次健康需求。
曾益新指出,目前看來(lái),基層全科醫師崗位的吸引力仍然不強,醫學(xué)院畢業(yè)生參加全科培訓的積極性不高,參加了全科培訓的人員下基層也不夠踴躍。導致這種局面的重要原因就在于激勵不足。而在福利好且醫療成本相對較低的英國、加拿大、澳大利亞和我國臺灣地區,在基層工作的全科醫師都具有和大醫院的專(zhuān)科醫師相當的經(jīng)濟收入、社會(huì )地位。
曾益新認為,在全科醫學(xué)發(fā)展處于艱難爬坡的關(guān)鍵時(shí)期,正是政府“該出手時(shí)就出手”的時(shí)候。發(fā)展全科醫學(xué),最關(guān)鍵就是提升全科醫師的崗位吸引力,包括薪酬、職業(yè)發(fā)展、激勵機制、就業(yè)環(huán)境、社會(huì )地位等。為此,建議在每個(gè)鄉鎮衛生院和社區衛生服務(wù)中心設立2個(gè)基層特聘全科醫師崗位,實(shí)行縣管鄉用;除正常收入外,由國家每年給予10萬(wàn)元特殊津貼。這些經(jīng)過(guò)正規訓練的全科醫師將成為基層醫療機構的學(xué)科帶頭人,提升百姓利用家庭醫生簽約服務(wù)的積極性,提升基層醫療機構的業(yè)務(wù)量和收入,進(jìn)而形成一個(gè)良性循環(huán),吸引更多全科醫師去基層工作。
談到對家庭醫生團隊進(jìn)行績(jì)效考評的依據,梁鴻表示,最有說(shuō)服力的是百姓“用腳投票”的結果,也就是說(shuō),衡量一個(gè)團隊提供的服務(wù)是否到位,就要看有多少居民愿意和這個(gè)團隊簽約,又有多少居民愿意和這個(gè)團隊續約。當然,前提是各地必須給居民提供多個(gè)可選項,讓簽約團隊之間形成競爭,促進(jìn)簽約服務(wù)不斷改善。

家庭醫生將成“雙重守門(mén)人”
如何合理確定簽約服務(wù)費的分擔機制,也是各方關(guān)注的焦點(diǎn)。記者了解到,目前推開(kāi)簽約服務(wù)制度面臨的難點(diǎn)之一正是籌資機制尚不健全,資金主要來(lái)自于基本公共衛生服務(wù)經(jīng)費,雖然少數地區財政也給予了支持,但基本醫;鸷蛡(gè)人付費往往是缺失的,影響了服務(wù)提供的可持續性和服務(wù)內涵的有效擴展。
中國醫學(xué)科學(xué)院醫學(xué)信息研究所副研究員朱坤認為,《指導意見(jiàn)》明確將醫;、基本公共衛生服務(wù)經(jīng)費和簽約居民付費作為簽約服務(wù)費的三個(gè)主要來(lái)源,對于推動(dòng)開(kāi)展家庭醫生簽約服務(wù)意義重大。其中,由基本醫;鹬Ц逗灱s服務(wù)費,有助于促進(jìn)醫療保險制度向健康保險制度轉型,提高醫保資金的使用效率。
朱坤表示,將簽約居民的門(mén)診基金按人頭支付給基層醫療衛生機構或家庭醫生團隊,并規定對經(jīng)基層向醫院轉診的患者,由基層向上級醫院支付一定的轉診費用,是比較適宜的醫保支付方式,有利于發(fā)揮家庭醫生的控費作用,推動(dòng)落實(shí)基層首診和預防為主,促使家庭醫生成為居民健康和醫保費用的“雙重守門(mén)人”。
談到簽約居民個(gè)人付費問(wèn)題,朱坤表示,允許向居民收取簽約服務(wù)費,將使簽約服務(wù)雙方的權利和義務(wù)更加對等,并有助于提升居民的健康素養和健康意識!耙郧岸鄶档貐^以基本公共衛生服務(wù)經(jīng)費作為簽約服務(wù)費的單一來(lái)源,居民只有接受服務(wù)的權利,缺乏配合的義務(wù),導致醫務(wù)人員工作開(kāi)展困難重重、事倍功半;向居民收取適當的簽約服務(wù)費,會(huì )促使居民主動(dòng)為自身健康負責,配合簽約服務(wù)團隊做好健康管理工作,讓家庭醫生的付出起到事半功倍的效果。同時(shí),居民雖然需要自行支付一定費用,但是所獲得的服務(wù)更多,價(jià)值更大,可以說(shuō)是物超所值!
 
最后,小新君再為您原汁原味地奉上《意見(jiàn)》全文——
關(guān)于推進(jìn)家庭醫生簽約服務(wù)的指導意見(jiàn)
  轉變基層醫療衛生服務(wù)模式,實(shí)行家庭醫生簽約服務(wù),強化基層醫療衛生服務(wù)網(wǎng)絡(luò )功能,是深化醫藥衛生體制改革的重要任務(wù),也是新形勢下更好維護人民群眾健康的重要途徑。近年來(lái),各地結合實(shí)際積極探索,在基層開(kāi)展執業(yè)方式和服務(wù)模式改革試點(diǎn)工作,采取多種形式推進(jìn)簽約服務(wù),取得了積極進(jìn)展,積累了實(shí)踐經(jīng)驗。為貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于建立全科醫生制度的指導意見(jiàn)》(國發(fā)〔2011〕23號)和《國務(wù)院辦公廳關(guān)于推進(jìn)分級診療制度建設的指導意見(jiàn)》(國辦發(fā)〔2015〕70號)要求,加快推進(jìn)家庭醫生簽約服務(wù),現提出如下意見(jiàn)。
  一、總體要求
 。ㄒ唬┛傮w思路。根據深化醫藥衛生體制改革的總體部署和要求,圍繞推進(jìn)健康中國建設、實(shí)現人人享有基本醫療衛生服務(wù)的目標,以維護人民群眾健康為中心,促進(jìn)醫療衛生工作重心下移、資源下沉,結合基層醫療衛生機構綜合改革和全科醫生制度建設,加快推進(jìn)家庭醫生簽約服務(wù)。不斷完善簽約服務(wù)內涵,突出中西醫結合,增強群眾主動(dòng)簽約的意愿;建立健全簽約服務(wù)的內在激勵與外部支撐機制,調動(dòng)家庭醫生開(kāi)展簽約服務(wù)的積極性;鼓勵引導二級以上醫院和非政府辦醫療衛生機構參與,提高簽約服務(wù)水平和覆蓋面,促進(jìn)基層首診、分級診療,為群眾提供綜合、連續、協(xié)同的基本醫療衛生服務(wù),增強人民群眾獲得感。
 。ǘ┲饕繕。2016年,在200個(gè)公立醫院綜合改革試點(diǎn)城市開(kāi)展家庭醫生簽約服務(wù),鼓勵其他有條件的地區積極開(kāi)展試點(diǎn)。重點(diǎn)在簽約服務(wù)的方式、內容、收付費、考核、激勵機制等方面實(shí)現突破,優(yōu)先覆蓋老年人、孕產(chǎn)婦、兒童、殘疾人等人群,以及高血壓、糖尿病、結核病等慢性疾病和嚴重精神障礙患者等。到2017年,家庭醫生簽約服務(wù)覆蓋率達到30%以上,重點(diǎn)人群簽約服務(wù)覆蓋率達到60%以上。到2020年,力爭將簽約服務(wù)擴大到全人群,形成長(cháng)期穩定的契約服務(wù)關(guān)系,基本實(shí)現家庭醫生簽約服務(wù)制度的全覆蓋。
  二、明確簽約服務(wù)主體
 。ㄈ┟鞔_家庭醫生為簽約服務(wù)第一責任人,F階段家庭醫生主要包括基層醫療衛生機構注冊全科醫生(含助理全科醫生和中醫類(lèi)別全科醫生),以及具備能力的鄉鎮衛生院醫師和鄉村醫生等。積極引導符合條件的公立醫院醫師和中級以上職稱(chēng)的退休臨床醫師,特別是內科、婦科、兒科、中醫醫師等,作為家庭醫生在基層提供簽約服務(wù),基層醫療衛生機構可通過(guò)簽訂協(xié)議為其提供服務(wù)場(chǎng)所和輔助性服務(wù)。鼓勵符合條件的非政府辦醫療衛生機構(含個(gè)體診所)提供簽約服務(wù),并享受同樣的收付費政策。隨著(zhù)全科醫生人才隊伍的發(fā)展,逐步形成以全科醫生為主體的簽約服務(wù)隊伍。
 。ㄋ模⿲(shí)行團隊簽約服務(wù)。簽約服務(wù)原則上應當采取團隊服務(wù)形式。家庭醫生團隊主要由家庭醫生、社區護士、公共衛生醫師(含助理公共衛生醫師)等組成,二級以上醫院應選派醫師(含中醫類(lèi)別醫師)提供技術(shù)支持和業(yè)務(wù)指導。逐步實(shí)現每個(gè)家庭醫生團隊都有能夠提供中醫藥服務(wù)的醫師或鄉村醫生,有條件的地區可吸收藥師、健康管理師、心理咨詢(xún)師、社(義)工等加入團隊。家庭醫生負責團隊成員的任務(wù)分配和管理;鶎俞t療衛生機構要明確家庭醫生團隊的工作任務(wù)、工作流程、制度規范及成員職責分工,并定期開(kāi)展績(jì)效考核。其他專(zhuān)科醫師和衛生技術(shù)人員要與家庭醫生團隊緊密配合。
 。ㄎ澹┖炗喎⻊(wù)協(xié)議。根據服務(wù)半徑和服務(wù)人口,合理劃分簽約服務(wù)責任區域,居民或家庭自愿選擇1個(gè)家庭醫生團隊簽訂服務(wù)協(xié)議,明確簽約服務(wù)內容、方式、期限和雙方的責任、權利、義務(wù)及其他有關(guān)事項。簽約周期原則上為一年,期滿(mǎn)后居民可續約或選擇其他家庭醫生團隊簽約。鼓勵和引導居民就近簽約,也可跨區域簽約,建立有序競爭機制。
 。┕膭罱M合式簽約。加強醫院與基層醫療衛生機構對接,可引導居民或家庭在與家庭醫生團隊簽約的同時(shí),自愿選擇一所二級醫院、一所三級醫院,建立“1+1+1”的組合簽約服務(wù)模式,在組合之內可根據需求自行選擇就醫機構,并逐步過(guò)渡到基層首診;在組合之外就診應當通過(guò)家庭醫生轉診。研究探索流動(dòng)人口簽約服務(wù)模式,促進(jìn)基本醫療衛生服務(wù)均等化。
  三、優(yōu)化簽約服務(wù)內涵
 。ㄆ撸┟鞔_簽約服務(wù)內容。家庭醫生團隊為居民提供基本醫療、公共衛生和約定的健康管理服務(wù);踞t療服務(wù)涵蓋常見(jiàn)病和多發(fā)病的中西醫診治、合理用藥、就醫路徑指導和轉診預約等。公共衛生服務(wù)涵蓋國家基本公共衛生服務(wù)項目和規定的其他公共衛生服務(wù)。各地應當根據服務(wù)能力和需求,設定包含基本醫療和公共衛生服務(wù)在內的基礎性簽約服務(wù)內容,向所有簽約居民提供。健康管理服務(wù)主要是針對居民健康狀況和需求,制定不同類(lèi)型的個(gè)性化簽約服務(wù)內容,可包括健康評估、康復指導、家庭病床服務(wù)、家庭護理、中醫藥“治未病”服務(wù)、遠程健康監測等,F階段要首先從重點(diǎn)人群和重點(diǎn)疾病入手,確定服務(wù)內容,并逐步拓展服務(wù)范圍。充分發(fā)揮中醫藥在基本醫療和預防保健方面的重要作用,滿(mǎn)足居民多元化健康需求。各地衛生計生、中醫藥管理、人力資源社會(huì )保障、財政部門(mén)要結合實(shí)際,協(xié)商確定家庭醫生團隊服務(wù)的項目、內涵、流程、規范、標準。
 。ò耍┰鰪姾灱s服務(wù)吸引力。各地要采取多種措施,在就醫、轉診、用藥、醫保等方面對簽約居民實(shí)行差異化政策,引導居民有效利用簽約服務(wù)。家庭醫生團隊要主動(dòng)完善服務(wù)模式,可按照協(xié)議為簽約居民提供全程服務(wù)、上門(mén)服務(wù)、錯時(shí)服務(wù)、預約服務(wù)等多種形式的服務(wù)。通過(guò)給予家庭醫生團隊一定比例的醫院專(zhuān)家號、預約掛號、預留床位等方式,方便簽約居民優(yōu)先就診和住院。二級以上醫院的全科醫學(xué)科或指定科室對接家庭醫生轉診服務(wù),為轉診患者建立綠色轉診通道。對于簽約的慢性病患者,可酌情延長(cháng)單次配藥量。對于下轉病人,可根據病情和上級醫療機構醫囑按規定開(kāi)具處方。要充分發(fā)揮醫保支付的引導作用,實(shí)行差異化的醫保支付政策,采取對符合規定的轉診住院患者連續計算起付線(xiàn)等措施,引導居民到基層就診。
  四、健全簽約服務(wù)收付費機制
 。ň牛┖侠泶_定簽約服務(wù)費。家庭醫生團隊為居民提供約定的簽約服務(wù),根據簽約服務(wù)人數按年收取簽約服務(wù)費,由醫;、基本公共衛生服務(wù)經(jīng)費和簽約居民付費等分擔。具體標準和分擔比例由各地衛生計生、人力資源社會(huì )保障、財政、價(jià)格等部門(mén)根據簽約服務(wù)內容、簽約居民結構以及基本醫;鸷凸残l生經(jīng)費承受能力等因素協(xié)商確定。符合醫療救助政策的按規定實(shí)施救助。簽約服務(wù)中的基本公共衛生服務(wù)項目費用從基本公共衛生服務(wù)專(zhuān)項經(jīng)費中列支。
 。ㄊ┌l(fā)揮家庭醫生控費作用。有條件的地區可探索將簽約居民的門(mén)診基金按人頭支付給基層醫療衛生機構或家庭醫生團隊,對經(jīng)基層向醫院轉診的患者,由基層或家庭醫生團隊支付一定的轉診費用。探索對縱向合作的醫療聯(lián)合體等分工協(xié)作模式實(shí)行醫?傤~付費,發(fā)揮家庭醫生在醫保付費控制中的作用,合理引導雙向轉診,發(fā)揮守門(mén)人作用。
 。ㄊ唬┮幏镀渌\療服務(wù)收費。家庭醫生團隊向簽約居民提供約定的服務(wù),除按規定收取簽約服務(wù)費外,不得另行收取其他費用。提供非約定的醫療衛生服務(wù)或向非簽約居民提供醫療衛生服務(wù),按規定收取費用。
  五、建立簽約服務(wù)激勵機制
 。ㄊ┩晟萍彝メt生收入分配機制。綜合考慮社會(huì )公益目標任務(wù)完成情況、包括簽約服務(wù)在內的績(jì)效考核情況、事業(yè)發(fā)展等因素,合理確定基層醫療衛生機構績(jì)效工資總量,使家庭醫生通過(guò)提供優(yōu)質(zhì)簽約服務(wù)等合理提高收入水平,增強開(kāi)展簽約服務(wù)的積極性;鶎俞t療衛生機構內部績(jì)效工資分配可采取設立全科醫生津貼等方式,向承擔簽約服務(wù)等臨床一線(xiàn)任務(wù)的人員傾斜;鶎俞t療衛生機構收支結余部分可按規定提取獎勵基金。二級以上醫院要在績(jì)效工資分配上向參與簽約服務(wù)的醫師傾斜。有條件的地方可對通過(guò)相應評價(jià)考核的家庭醫生團隊和參與簽約服務(wù)的二級以上醫院醫師予以資金支持引導。
 。ㄊ┩晟凭C合激勵政策。在編制、人員聘用、職稱(chēng)晉升、在職培訓、評獎推優(yōu)等方面重點(diǎn)向全科醫生傾斜,將優(yōu)秀人員納入各級政府人才引進(jìn)優(yōu)惠政策范圍,增強全科醫生的職業(yè)吸引力,加快全科醫生隊伍建設,提升簽約服務(wù)水平。繼續開(kāi)展全科醫生特崗計劃。落實(shí)《人力資源社會(huì )保障部國家衛生計生委關(guān)于進(jìn)一步改革完善基層衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評審工作的指導意見(jiàn)》(人社部發(fā)〔2015〕94號),合理設置基層醫療衛生機構全科醫生高、中級崗位的比例,擴大職稱(chēng)晉升空間,重點(diǎn)向簽約服務(wù)考核優(yōu)秀的人員傾斜。將簽約服務(wù)評價(jià)考核結果作為相關(guān)人員職稱(chēng)晉升的重要因素。對成績(jì)突出的家庭醫生及其團隊,按照國家規定給予表彰表?yè)P,大力宣傳先進(jìn)典型。拓展國內外培訓渠道,建立健全二級以上醫院醫生定期到基層開(kāi)展業(yè)務(wù)指導與家庭醫生定期到臨床教學(xué)基地進(jìn)修制度。加強家庭醫生及其團隊成員的繼續醫學(xué)教育,提高簽約服務(wù)質(zhì)量。
  六、加強簽約服務(wù)績(jì)效考核
 。ㄊ模┙⒍ㄆ诳己藱C制。各地衛生計生、中醫藥管理、人力資源社會(huì )保障、財政等部門(mén)要健全簽約服務(wù)管理規范。建立以簽約對象數量與構成、服務(wù)質(zhì)量、健康管理效果、居民滿(mǎn)意度、醫藥費用控制、簽約居民基層就診比例等為核心的簽約服務(wù)評價(jià)考核指標體系,定期對家庭醫生團隊開(kāi)展評價(jià)考核,鼓勵家庭醫生代表、簽約居民代表以及社會(huì )代表參與?己私Y果及時(shí)向社會(huì )公開(kāi),并與醫保支付、基本公共衛生服務(wù)經(jīng)費撥付以及團隊和個(gè)人績(jì)效分配掛鉤。對于考核結果不合格、群眾意見(jiàn)突出的家庭醫生團隊,建立相應懲處機制。
 。ㄊ澹┌l(fā)揮社會(huì )監督作用。建立以簽約居民為主體的反饋評價(jià)體系,暢通公眾監督渠道,反饋評價(jià)情況及時(shí)向社會(huì )公開(kāi),作為家庭醫生團隊績(jì)效考核的重要依據和居民選擇家庭醫生團隊的重要參考。綜合考慮家庭醫生工作強度、服務(wù)質(zhì)量等,合理控制家庭醫生團隊的簽約服務(wù)人數。
  七、強化簽約服務(wù)技術(shù)支撐
 。ㄊ┘訌娂夹g(shù)支持。整合二級以上醫院現有的檢查檢驗、消毒供應中心等資源,向基層醫療衛生機構開(kāi)放;探索設置獨立的區域醫學(xué)檢驗機構、病理診斷機構、醫學(xué)影像檢查機構等,實(shí)現區域資源共享,為家庭醫生團隊提供技術(shù)支撐。加強家庭醫生簽約服務(wù)必需設施設備配備,有條件的地方可為家庭醫生配備統一的著(zhù)裝、出診裝備、交通工具等;鶎俞t療衛生機構要對家庭醫生團隊提供必需的業(yè)務(wù)和技術(shù)支持。
 。ㄊ撸┌l(fā)揮信息化支撐作用。構建完善的區域醫療衛生信息平臺,實(shí)現簽約居民健康檔案、電子病歷、檢驗報告等信息共享和業(yè)務(wù)協(xié)同。通過(guò)遠程醫療、即時(shí)通訊等方式,加強二級以上醫院醫師與家庭醫生的技術(shù)交流。通過(guò)移動(dòng)客戶(hù)端等多種方式搭建家庭醫生與簽約居民的交流平臺,為信息咨詢(xún)、互動(dòng)交流、患者反饋、健康管理等提供便利。積極利用移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、可穿戴設備等為簽約居民提供在線(xiàn)預約診療、候診提醒、劃價(jià)繳費、診療報告查詢(xún)、藥品配送和健康信息收集等服務(wù)。
  八、組織實(shí)施
 。ㄊ耍┘訌娊M織領(lǐng)導。各地要結合實(shí)際,及時(shí)出臺開(kāi)展家庭醫生簽約服務(wù)的具體方案。切實(shí)加強組織領(lǐng)導和統籌協(xié)調,形成政府主導、部門(mén)協(xié)作、全社會(huì )參與的工作機制,確保各項任務(wù)落實(shí)到位。加強家庭醫生簽約服務(wù)與公立醫院綜合改革、分級診療制度建設等改革工作的銜接,形成疊加效應和改革合力。
 。ㄊ牛⿵娀止f(xié)作。相關(guān)部門(mén)要切實(shí)履行職責,合力推進(jìn)家庭醫生簽約服務(wù)工作。發(fā)展改革(價(jià)格)部門(mén)要積極支持家庭醫生簽約服務(wù)所需的設施設備配備,做好簽約服務(wù)價(jià)格的相關(guān)工作。財政部門(mén)要統籌核定基層醫療衛生機構的各項補償資金,并建立與簽約服務(wù)數量和質(zhì)量相掛鉤的機制。人力資源社會(huì )保障、衛生計生部門(mén)要建立健全有利于分級診療和家庭醫生簽約服務(wù)的基本醫療保險支付政策、人事政策。衛生計生、中醫藥管理部門(mén)要切實(shí)承擔家庭醫生簽約服務(wù)工作的組織、協(xié)調職能,統一調配醫療衛生資源,加強對簽約服務(wù)行為的監管。
 。ǘ┘訌姸綄гu估。國務(wù)院醫改辦要會(huì )同有關(guān)部門(mén)大力推進(jìn)家庭醫生簽約服務(wù)工作,認真總結經(jīng)驗,加強督導評估,探索開(kāi)展第三方評估。各地要建立定期調研督導機制,及時(shí)研究解決出現的問(wèn)題和困難,總結推廣典型經(jīng)驗和做法。加強家庭醫生簽約服務(wù)相關(guān)監測、評估、培訓等工作。
 。ǘ唬┳龊幂浾撔麄。各地要充分利用各種信息媒介,采取多種形式廣泛宣傳家庭醫生簽約服務(wù)的政策與內容,重點(diǎn)突出簽約服務(wù)便民、惠民、利民的特點(diǎn)。大力宣傳家庭醫生先進(jìn)典型,增強職業(yè)榮譽(yù)感,營(yíng)造全社會(huì )尊重、信任、支持家庭醫生簽約服務(wù)的良好氛圍。


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